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企业留不住人才的原因可以归纳为以下几点： 1. 岗位与角色不匹配 ： 企业提供的岗位或角色与员工的能力和发展期望不符。 2. 工作目标不清晰 ： 工作缺乏量化...

中铁一局员工通常具有编制。编制是指员工在国家机关或事业单位中的工作职位，享有相应的工资待遇、社会保障和福利待遇。作为国有企业，中铁一局在招聘和晋升...

绩效谈话记录是记录绩效评估过程中与员工交流的内容，以下是绩效谈话记录内容应包含的要点： 1. 基本信息 员工姓名 部门 评估时间 评估人 2. 绩效目标与达成...

比亚迪对员工的处罚规定分为四个等级，具体内容如下： 一级处罚 减少表现奖分数或下浮绩效奖百分点，最多不超过规定的三个月奖励总和。 可能包括记过一次。...

员工工作餐的费用归属取决于具体情况： 1. 如果工作餐是免费提供给员工的，通常会计入“管理费用”科目下的“职工福利费”。 2. 如果工作餐是作为员工激励措施的...

内部客户指的是在一个组织或公司内部，接受其他部门或同事提供的服务或产品的员工。这些员工与外部客户相似，因为他们需要得到满意的服务来完成自己的工作。...

陕西煤业化工集团有限公司的待遇情况如下： 1. 薪资待遇 ： 根据不同岗位和工作经验，员工薪资有所差异。 初级员工年薪大约在5-8万元人民币，中级员工年薪在...

根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关规定，如果员工被公司辞退，公司需要根据具体情况向员工支付经济补偿金或赔偿金。以下是主要的赔偿情形和计算方法：...

一般是有的。事业单位福利待遇很不错，一般过节会有过节费或者方法礼品等福利。事业单位的过节费主要是在国家法定节假日，也就是元旦、春节又或者是清明节以...

<!-- 过年给老板发福利好吗-ZOL问答 --> 过年老板不给发福利合适吗 过年了，老板不给发福利，实在是有些不合适。不过，现实中也的确有一些不讲究的老...